人事労務Gマネージャー（候補）
プレイングマネージャーとして、人事労務Gの担う業務の把握及び管理を行っていただきます。
- 【人事】人事グループ
- 採用業務（主に中途採用：求人媒体や紹介会社選定/運用、応募者との面接日程調整など）
- 辞令対応、組織改編対応
- 規程や労使協定などの策定・改定
- 制度設計
- 人事考課制度の運用
- 人事面の相談対応
- 【労務】労務グループ
- 給与計算 ※社労士事務所へ委託
- 社会保険手続き
- 勤怠管理、残業是正対応
- 産業医・衛生委員会対応
- 傷病手当、労災手続き
- 【管理業務】
- 課員の勤怠管理
- 人事考課
- ■人事労務グループ構成
- 労務担当2名
- 採用人事1名
応募条件
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必須条件
- 大卒以上
- 人事・労務経験5年以上（年数不問）
- 人事考課制度の運用経験
- 採用実務経験
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歓迎条件
- マネジメント経験
- 社会保険労務士資格
- キャリアコンサルタント
- 安全衛生関連の資格
募集要項
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雇用条件
正社員
※試用期間6か月（試用期間中の勤務条件に変更なし） -
勤務地・交通
東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス
新宿駅:徒歩15分、都庁前:徒歩10分 -
勤務時間
通常の営業時間基準10：00～19：00（休憩1時間）
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00 -
休日
年間休日120日以上
完全週休二日
土曜 日曜 祝日
その他（夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇） -
福利厚生
・交通費支給（上限5万円）
・各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）完備
・定期健康診断
・役職手当
・服装自由
・慶弔見舞金制度
・永年勤続手当
・確定拠出年金個人型、一般財形貯蓄制度
・社内資料庫（最新のゲーム・マンガ・画集等※申請があれば購入検討）
・ゲームソフト購入制度(ゲームソフト・イベントのチケット等エンタメに関わるものは半額負担※入社6ヶ月経過後利用可：上限あり)